روزنامه آلمانی گزارش می‌دهد که مدیران فولکس‌واگن در برنامه کاهش پاداش‌ها ۱۰ درصد از حقوق خود را کاهش می‌دهند.
به گزارش پایگاه خبری خودروهای تجاری (سیونا)، روزنامه آلمانی زوددویچه تسایتونگ گزارش داد که کاهش پاداش مدیران در فولکس‌واگن منجر به کاهش ۱۰ درصدی دستمزد برای دو سال آینده می‌شود، پس از آن که این خودروساز آلمانی با اتحادیه‌ها قراردادی برای از بین بردن مشاغل و کاهش تولید منعقد کرد.
این روزنامه اعلام کر که این کاهش برای پرداخت‌های پاداش ماه می اعمال می‌شود و منجر به کاهش ۱۰ درصدی دستمزد در سال‌های ۲۰۲۵ و ۲۰۲۶ برای ۴۰۰۰ مدیر می‌شود. در سه سال آینده حقوق آنها ۸، ۶ و ۵ درصد کاهش خواهد یافت.
رویترز گزارش کرد که فولکس واگن، بزرگترین خودروساز اروپا، تغییرات گسترده‌ای را در فعالیت‌های خود در آلمان، از جمله کاهش بیش از ۳۵ هزار شغل در آینده و کاهش شدید ظرفیت در قراردادی که پس از روزها مذاکرات طاقت‌فرسا با اتحادیه‌ها منعقد شد، اعلام کرد. این توافق به دنبال جلوگیری از اعتصابات گسترده در این شرکت بود که مشکلات آن کاهش بیشتر در صنعت آلمان را برجسته کرده است.
